Summa - 1 Dez 2025
GISELA SÁNCHEZ
¿QUIÉS ES QUIÉN EN LA INDUSTRIA DE LOS SEGUROS?
TURISMO Y ENTRETENIMIENTO
PORTADA
ESPECIAL MEJORES EMPLEADORES DEL 2025
ESPECIAL ¿QUIÉN ES QUIÉN EN LA INDUSTRIA DE SEGUROS?
ESPECIAL TURISMO Y ENTRETENIMIENTO
ECONOMÍA
Caras y Cosas
Datos Summa
Carta Editorial
Social Summa
En la Mira
EL PODER DE 7 LETRAS
¿CUÁNTO CONTAMINAN LOS MÁS RICOS DEL MUNDO FRENTE A LOS MÁS POBRES?
AFP CONFIA LO ACOMPAÑA EN LA CONSTRUCCIÓN DE SU PATRIMONIO
¿CÓMO SE DISTRIBUYEN SUS COTIZACIONES EN LA AFP?
LOS DOS FONDOS DE AHORRO PREVISIONAL VOLUNTARIO DE AFP CONFIA
AGE HOLDING EXPANDE SUS SERVICIOS A EL SALVADOR
CLIENTES DE BAC EN COSTA RICA PODRÁN REALIZAR PAGOS DE FORMA ÁGIL Y SEGURA CON HIT
PANAMÁ ACOGERÁ SIETE EVENTOS DE NEGOCIOS DE CLASE MUNDIAL
EL ARTE DEL BUEN CAFÉ: LA APUESTA DE CAFÉ SÁNCHEZ POR ELEVAR EL GRANO DE ORO
HOSPITAL CENTRO MÉDICO REAFIRMA SU LIDERAZGO EN INNOVACIÓN TECNOLÓGICA
ESPECIALIDADES MÉDICAS QUE SE BENEFICIARÁN DE LA NUEVA TECNOLOGÍA
FLOREX CONSOLIDA SU PRESENCIA EN GUATEMALA
UNA OFERTA AMPLIA
HOSPITAL EL PILAR INICIA LA CONSTRUCCIÓN DE SU NUEVO EDIFICIO DE CLÍNICAS MÉDICAS
PROCESO DE MODERNIZACIÓN CONTINUO
INS LANZA ASISTENTE VIRTUAL PARA MEJORAR LA EXPERIENCIA DE LOS ASEGURADOS
ASÍ FUNCIONA EL ASISTENTE VIRTUAL DEL INS
PAGOS 2026:
TENDENCIAS QUE MARCARÁN EL PRÓXIMO CICLO
TELERED PROMUEVE UN CAMBIO CULTURAL PARA AVANZAR HACIA UNA ECONOMÍA SIN EFECTIVO
LA DESINFORMACIÓN: UN ARMA EFICAZ PARA MANIPULAR LA OPINIÓN DE LAS PERSONAS
4 ESTRATEGIAS PARA REDUCIR LA DESINFORMACIÓN
¿A QUIÉNES BENEFICIA ESTE ESFUERZO DEL IIP UCR?
TIPOS DE DESINFORMACIÓN
LOS AUTORES DE LA GUÍA
VISIÓN
2025
LATINOAMÉRICA CRECE EN INCLUSIÓN
FINANCIERA, IMPULSADA POR LAS BILLETERAS DIGITALES
Celebra 40 años
Celebra 40 años
EL BCIE REDEFINE EL DESARROLLO DE IMPACTO EN LA REGIÓN
PERFIL PROFESIONAL
ALGUNOS PROYECTOS EMBLEMÁTICOS APROBADOS EN LA ACTUAL ADMINISTRACIÓN
CRÉDITOS APROBADOS EN 2025
EMPRESAS QUE EVOLUCIONAN DE LA MANO DE SUS
COLABORADORES
7 CARACTERÍSTICAS QUE COMPARTEN LOS EMPLEADORES
ESTRELLA DE LA REGIÓN
Metodología
EVOLUCIÓN DE UN “MEJOR EMPLEADOR”
MEJORES EMPLEADORES
74%
REYES EN MATERIA DE RECURSOS HUMANOS
UNA EMPRESA QUE CREE EN SU GENTE
BENEFICIOS ESTRELLA
APOYOS AL DESARROLLO DE CADA COLABORADOR
VUELA ALTO GRACIAS A SUS COLABORADORES
ACCIONES CON LAS QUE CAUTIVA AL TALENTO
APUESTA POR LA CAPACITACIÓN
+550
LAS VOCES DE SU TALENTO
UN LUGAR DONDE LAS IDEAS SE VALORAN
¿CÓMO IMPULSA BIA
HONDURAS
A SU TALENTO?
13%
CONFÍA EN SU GENTE E IMPULSA SU TALENTO
BENEFICIOS COMPETITIVOS
ACCIONES DE GRAN IMPACTO
Costa Rica
UNA CULTURA CENTRADA EN LAS PERSONAS
LOS BENEFICIOS DE LA GENTE BN
UNA EMPRESA QUE CUIDA Y VALORA SU TALENTO
PILARES QUE SUSTENTAN SU GESTIÓN
TALENTO Y CULTURA: DOS PILARES QUE IMPULSAN SU CRECIMIENTO EN COSTA RICA
¿CÓMO IMPULSA AL TALENTO?
3.476
11.000
21%
UN EQUIPO DE CALIDAD MUNDIAL
BENEFICIOS DE ALTO IMPACTO
UN PROPÓSITO SOSTENIBLE
EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTO
PONE A LA PERSONA EN EL CENTRO
VELA POR LA FORMACIÓN DE SU TALENTO
MÁS ALLÁ DEL SALARIO
LAS PERSONAS COMO MOTOR Y ALMA DE LA ORGANIZACIÓN
ACCIONES DE IMPACTO PARA GARANTIZAR FIDELIDAD
CITE 5 BENEFICIOS QUE OFRECE QUE VAN MÁS ALLÁ DE
UN SALARIO COMPETITIVO
EL TALENTO CRECE AL SER IMPULSADO POR UN PROPÓSITO
MONITOREO CONSTANTE
LOS BENEFICIOS MÁS VALORADOS
+60
BRINDA ESPACIOS PARA CRECER
APUESTA POR LA FORMACIÓN Y EL DESARROLLO
BENEFICIOS PARA TODA SU GENTE
790
161
EL PODER DEL TALENTO PARA LA TRANSFORMACIÓN CON PROPÓSITO
BENEFICIOS COMPETITIVOS
DATOS RELEVANTES DE 2024-2025
OPORTUNIDADES DE DESARROLLO
OFRECE EXPERIENCIAS ÚNICAS A CADA COLABORADOR
¿CUÁLES SON LOS PLANES Y PROGRAMAS
PARA LA FORMACIÓN DE SU TALENTO?
BENEFICIOS PARA SUS EMPLEADOS
UNA EMPRESA QUE IMPULSA A SU GENTE
BENEFICIOS PARA SUS EMPLEADOS
PROGRAMAS DE DESARROLLO PROFESIONAL Y CAPACITACIÓN
+30
UNA CULTURA DE RESPETO, COLABORACIÓN Y CRECIMIENTO CONTINUO
BENEFICIOS COMPLEMENTARIOS
5 PRÁCTICAS DESTACADAS EN RR. HH.
+7.000
4º lugar
IMPULSA EL PROGRESO DE SUS ASOCIADOS Y LA REGIÓN
BENEFICIOS PARA SUS ASOCIADOS
OPORTUNIDADES DE FORMACIÓN Y DESARROLLO
45%
14.544
1.846
37.817
LATINOAMÉRICA Y EL CARIBE TIENEN POTENCIAL PARA ATRAER
IED EN MINERALES CRÍTICOS
3 CASOS DE EXPLOTACIÓN MINERA RESPONSABLE
LOS 5 PAÍSES DE LATAM CON MAYOR POTENCIAL AÚN POR EXPLOTAR
RIQUEZA MINERA EN LA REGIÓN
LOS PAÍSES DE LATAM CON LAS MAYORES RESERVAS DE MINERALES CRÍTICOS
UN FUTURO SEGURO
LAS CARACTERÍSTICAS DE LOS BUENOS LÍDERES DEL SECTOR
EL PAPEL DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS
RETOS Y RECOMENDACIONES PRÁCTICAS PARA LA REGIÓN
IMPULSA LA EXCELENCIA EMPRESARIAL COSTARRICENSE
JUNTO A LA CÁMARA DE INDUSTRIAS DE COSTA RICA
REXCARGO COSTA RICA S.A. , UN CASO DE ÉXITO
¿QUIÉN ES QUIÉN EN LA INDUSTRIA DE LOS SEGUROS?
LAS ESTRELLAS DEL MERCADO
PERFIL DEL PROFESIONAL
UN SOCIO ESTRATÉGICO EN SEGUROS
UN GESTOR DE CULTURA ORGANIZACIONAL, INNOVACIÓN Y RESULTADOS
CREDENCIALES DEL LÍDER
3 INICIATIVAS ÚNICAS EN RR. HH.
IMPULSOR DE UNA CULTURA DE INNOVACIÓN ESTRATÉGICA
EL LÍDER EN BREVE
3 CONSEJOS DE DANIEL AGUILAR A OTROS LÍDERES DEL SECTOR
PROMOTOR DE SEGUROS PARA TODOS
PERFIL PROFESIONAL
SEGUROS COMO GARANTÍA DE CONFIANZA Y BUENA FE
AMÉRICA CENTRAL BRILLA CON SU EXÓTICA NATURALEZA Y RIQUEZA CULTURAL
UN ALIADO EN EL TRANSPORTE TERRESTRE
SU COMPROMISO CON EL AMBIENTE Y LAS COMUNIDADES
MOBILITY ADO opera desde
EMERGENCIAS MÉDICAS NOMBRA A ALLAN BRENES COMO NUEVO GERENTE COMERCIAL
LAS MEJORES ENSALADAS DEL MUNDO
LOS MEJORES HOTELES DE 2025
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